Recepção (Atendimento)
SOBRE A EMPRESA
A Aluita Alumínio é uma empresa consolidada no mercado de esquadrias e perfis de alumínio, com atuação em Porto Alegre e região. Com anos de experiência no setor, a empresa prima pela qualidade dos seus produtos, atendimento diferenciado e satisfação dos clientes. Seu time é composto por profissionais comprometidos e orientados para resultados, em um ambiente de trabalho que valoriza o crescimento e o desenvolvimento das pessoas.
PRINCIPAIS ATIVIDADES
- Recepcionar e atender clientes e visitantes presencialmente e por telefone, prestando informações e direcionando ao setor correto;
- Realizar o controle de entrada e saída de pessoas nas dependências da empresa;
- Atender e filtrar ligações telefônicas, transferindo-as para os setores responsáveis;
- Gerenciar agendamentos, compromissos e reuniões internas;
- Controlar e organizar documentos, correspondências e malotes;
- Prestar suporte administrativo geral, auxiliando nas demandas do escritório;
- Manter a organização e a apresentação da área de recepção;
- Realizar outras atividades correlatas à função, conforme necessidade da empresa.
REQUISITOS
- Ensino Médio completo;
- Experiência anterior em atendimento ao público, recepção ou área administrativa;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Postura profissional, proatividade e organização;
- Habilidade com pacote Office (Word, Excel, Outlook);
- Capacidade de lidar com demandas simultâneas e trabalhar em equipe.
BENEFÍCIOS
- Vale Transporte;
- Vale Alimentação: R$ 17,00 por dia trabalhado;
- Cesta Básica por assiduidade;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico.
REMUNERAÇÃO E HORÁRIO
- Salário: R$ 2.002,00 Regime: CLT
- Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h (intervalo: 12h às 13h20)
- Local: Presencial – Aluita Alumínio Porto Alegre
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre MARINEI CARVALHO DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL E EMPRESARIAL LTDA
A DNA RH é uma empresa especializada em terceirização completa e estratégica de Recursos Humanos, com atuação nacional. Desde o nosso início, acreditamos que o RH não deve ser apenas operacional, mas protagonista na construção de culturas saudáveis, times de alta performance e líderes preparados para os desafios do mercado.